在宁夏庆华合成氨车间的四个年头，是我人生中最宝贵的成长旅程。这里没有惊天动地的壮举，却有日复一日的坚守；没有波澜壮阔的叙事，却有精益求精的追求。四年间，我见证着车间装置的不断优化，亲历着公司的蓬勃发展，更在这片充满活力的化工沃土上，实现了从青涩到成熟、从迷茫到坚定的蜕变。

初入职场时，我对化工生产的认知仅停留在书本理论。是庆华给了我成长的阶梯——公司定期组织的技能培训、车间开展的“师带徒”活动、前辈们倾囊相授的宝贵经验，为我打开了通往专业领域的大门。我记得第一次独立完成合成气压缩机参数调整时的忐忑，记得参与新装置调试时的执着，记得攻克工艺难题后的喜悦。为了吃透新设备的操作规程，我随身带着笔记本，将每一个关键参数、每一步操作流程都记录下来，下班后反复琢磨；为了优化生产指标，我和同事们一起查阅资料、模拟试验，在无数次调整中寻找最佳方案。正是这种“学习与成长”的企业文化氛围，让我始终保持着求知的热情，不断提升专业素养。如今，我不仅能够熟练应对日常生产中的各类问题，还能在节能降耗、工艺优化方面提出自己的见解，这份成长与进步，离不开庆华提供的广阔平台。

四年间，我深深体会到庆华“像家庭”一样的温暖。在车间里，领导时刻关心员工的工作与生活，同事之间互帮互助、亲如手足。记得有一次我在夜班期间突发不适，班组长二话不说安排我休息，自己顶上我的岗位；在工艺优化遇到瓶颈时，经验丰富的老同事主动分享自己的实操心得，帮我理清思路。这种相互扶持、彼此成就的氛围，让我在工作中充满动力，也让我对公司产生了深厚的感情。庆华不仅关注员工的职业发展，更注重员工的幸福感提升——整洁的厂区环境、完善的福利保障、丰富的文体活动，都让我们感受到“家”的温暖。在这里，我不仅收获了事业上的成长，更结识了一群志同道合的伙伴，这份情谊成为我职业生涯中最珍贵的财富。

作为合成氨车间的一员，我深知自己肩负的责任。合成氨生产工艺复杂、安全要求高，每一个操作都关乎着生产的稳定与安全。四年间，我始终牢记“安全第一”的准则，严格遵守操作规程，认真落实安全责任，将“诚信与责任”的核心价值观融入工作的每一个细节。我见证着车间通过技术创新、流程优化，不断提高生产效率、降低能耗成本；见证着公司在精细化发展的道路上稳步前行，取得一个又一个亮眼成绩。这种与企业共成长、同发展的经历，让我倍感自豪与荣幸。我深知，个人的成长与企业的发展紧密相连，只有企业发展壮大，我们才能拥有更好的成长空间和发展机遇。

四载春秋，初心如磐。站在2026年的新起点上，回望过去四年的点点滴滴，心中满是感恩与感慨。感恩庆华给了我实现自我价值的平台，感恩领导的悉心栽培，感恩同事的真诚相助。未来，我将继续以“创新与卓越”为追求，以更加饱满的热情、更加务实的作风投入到工作中，在合成氨生产岗位上深耕细作，不断突破自我。我坚信，在庆华集团的引领下，我们必将乘风破浪、勇毅前行，共同书写企业高质量发展的新篇章，共赴更加辉煌的卓越之约。

（来源：宁夏庆华精细化工公司 戴相龙）